第284章，夏瞳的决策
电梯上行。
“夏氏集团的资金链问题是挺严重的，你接手的话估计会遇到不少麻烦。”傅渊开口点评道。
他作为傅家少主，商业眼光还是非常顶尖独到的。
“阮姐给我出了个主意。”
“嗯？”
“她说我成为夏家继承人接掌夏氏集团以后，可以以公司资金链断裂缺钱为理由找你资助，然后我俩五五分账。”
“缺多少？”
“切，我有钱。”
夏瞳切了一声，不过还是一脸好奇的问道：“阮姐不是你们傅家的大夫人吗？怎么感觉她好像很缺钱的样子？”
“这个……”
“你们傅家好歹也是京城第一首富，不至于对当家的女主人这么抠门吧？”
“你误会了。”
傅渊笑着开口解释：“阮姐没钱是因为她除夕的时候拿烟花把傅家的祖宗牌位给轰飞了，从那以后家族才断了她的粮，算是一种惩戒吧。”
“鞭炮吗？”
“大型烟花，据说当时整个祠堂都是五颜六色的。”
“好吧……”
夏瞳点了点头，上午短暂的一段时间接触下来，她觉得阮姐是能干出这种事的人。
叮！
电梯门打开。
27楼是总裁办公室的位置。
夏瞳和傅渊两人走出电梯，扫了一眼整个总裁办公层的环境，这上面的各种装饰物倒是还没有被搬走。
两人朝着办公室走去。
一整层的办公区域几乎已经看不到员工了，只有办公室门口小办公桌前坐着一人。
“你们……”
王丽听到动静抬头，一眼就认出了红发少女的身份，当初打给执行局“非法持枪”的举报电话就是在她在杨俪的授意下完成的。
“二小姐？”
“认识我，你就是杨俪的秘书？”夏瞳看了一眼对方，大概也猜出了对方的身份。
“是我。”
“杨俪的总裁职务已经被家族解除，现在由我全权负责夏氏集团的事务，有问题吗？”
“没问题，您这边请。”
王秘书已经提前接到了杨俪的电话，对于夏瞳的到来表现的非常配合。
反正夏氏集团都是一堆烂摊子，杨俪大可以放心的扔给夏瞳，只要自己的心腹还在公司，那公司早晚都会回到自己手里。
王秘书打开办公室的门。
办公室里的卫生还算收拾的整洁，可办公桌上就显得格外的杂乱无章了，各种文件混在一起堆得足有半人高。
“这些都是杨总还没来得及处理的文件，二小姐你既然来了，那就挨个处理一下吧。”
“这是堆积了多长时间的？”
夏瞳微微皱眉，看着办公桌上如小山一般高的各种文件，一个公司需要总裁处理的文件能有这么多？
“不长，最近一个月的而已。”
王秘书语气轻佻的开口道：“杨总最近这个月在忙着大公子的事，这些文件自然也就遗留了下来。”
“这些都是需要总裁亲自过目的，我们也没有资格插手，所以就只有交给二小姐你了。”
夏瞳微微点头，目光扫了一眼整个办公室开口问道：“有碎纸机吗？”
“嗯？”
王秘书一愣，一脸疑惑道看着夏瞳：“二小姐想干嘛？”
“把这些东西处理了，不然这么多文件摆在这里多碍事。”夏瞳语气轻描淡写，仿佛那桌上的就是一大堆废纸而已。
“二小姐，这些可都是集团的文件，每一份都至关重要，怎么能不过目就全部扔了？”
王秘书赶紧制止。
杨总的目的就是为了让夏瞳看到这一大堆需要处理的文件，自己知难而退让出总裁的位置。
碎纸机处理了？
这怎么行？
傅渊坐在一旁的会客沙发上，起身朝着办公桌走去：“我来吧。”
说完。
傅渊拿起几份直接扔进了办公桌旁的碎纸机里。
“住手！”
王秘书赶紧上前准备阻拦：“你是什么人，这些都是我们公司的机密文件，你凭什么销毁？”
“我？”
傅渊又扔了几份进去，一本正经的自我介绍道：“我是你们夏总包养的小白脸。”
夏瞳：？？？
王秘书也是一愣，她想过可能是随行的保镖，想过可能是家族派来的人，可这么离谱的身份她着实是没有想到的。
愣神的片刻。
又一堆文件被投入了碎纸机中绞的粉碎。
“现在公司除了你之外还有多少人没有离职的？”夏瞳看着王秘书，语气清冷的问道。
王秘书还想阻止，可明显已经起不到任何作用了，只能皱着眉头开口道：“一百多人，都是机要岗位上的关键人才。”
“那正好，全部开除了。”
“什么！”
王秘书再度震惊了，那些人几乎可以说是一个公司的重要轴承，各个部门的灵魂人物。
他们要是被开除，那整个公司都运转不下去了。
“二小姐，你如果不懂商业上的东西就请辞总裁的位置，让杨总回来支持大局。”
王秘书语气严厉了几分：“他们要是都走了，那夏氏集团可就倒闭了。”
“需要我重复一次吗？”
夏瞳语气一如既往的清冷：“这些人我没猜错都是杨俪安插在公司的眼线吧？”
王秘书闭口不言，可心中已经掀起了惊涛骇浪。
的确。
如今还肯留在公司的人，全部都是杨俪一手提拔上来的心腹，甚至可以说他们这些人不认夏家只认杨俪个人。
“既然是杨俪的眼线，那自然是不能留的。”
“二小姐，你别太过分了！”
“当然，你也一样。”
夏瞳冷冷的瞥了一眼王秘书，语气格外冷漠：“今天之内带好自己的东西离开公司，明天就不用再来了。”
“你……”
王秘书再也绷不住之前友善的表情，狠狠的瞪了夏瞳一眼：“你等着，别后悔！”
说完。
摔门离去。
总裁办公室里。
一叠半人高的文件已经被傅渊处理的差不多了，碎纸机里的碎渣都已经扔了足足四轮。
“小朋友，傅家倒是有一些商业上的专家，要不挖你们公司来？”
“不用了，我再重新招聘就行。”
“这么大一个公司，其他底层员工还好说，一些关键位置上的高层领导可不容易找。”
“不急，慢慢来嘛。”